როგორც აფრიკის კონტინენტის მამაცები COVID-19- ის გავრცელებას შეიცავენ მის საზღვრებს გარეთ და მის ფარგლებს გარეთ, აფრიკის განვითარების ბანკი ახლა თანამშრომლობს ქვეყნებთან დასავლეთ აფრიკის ადამიანური კაპიტალის სტრატეგიის შემუშავებაზე დასავლეთ აფრიკის რეგიონში დასაქმების გეგმის გასამყარებლად.
დასავლეთ აფრიკის სახელმწიფოთა ეკონომიკურ საზოგადოებასთან (ECOWAS) პარტნიორობით, აფრიკის განვითარების ბანკმა (AfDB) განსაზღვრა დასავლეთ აფრიკის ბლოკისთვის ადამიანური კაპიტალის სტრატეგიის გეგმა.
ბანკმა ჩაატარა დაინტერესებული მხარეების ვირტუალური ფორუმი დასავლეთ აფრიკის ადამიანური კაპიტალის სტრატეგიის დასახვის მიზნით, დასავლეთ აფრიკის ქვეყნების ეკონომიკურ საზოგადოებასთან (ECOWAS) პარტნიორობით.
ფორუმზე, რომელმაც აპრილის ბოლოს 100-ზე მეტი დაინტერესებული მხარე მოიყარა აფრიკიდან, შეთანხმდნენ ინვესტიცია ჩადონ ადამიანურ კაპიტალში, რათა დააჩქარონ განვითარება და ეკონომიკური აღმავლობა.
ბანკის ადამიანური კაპიტალის, ახალგაზრდობისა და უნარ – ჩვევების განვითარების დეპარტამენტის AfDB– ს დირექტორმა მართა ფირიმ განაცხადა, რომ ბანკის სტრატეგიული პრიორიტეტიდან ერთ – ერთი იყო ”ცხოვრების ხარისხის გაუმჯობესება აფრიკის მოსახლეობისთვის”, რაც აცნობიერებს აფრიკის ახალგაზრდობის მომზადების საჭიროებას. დღევანდელი და მომავლის სამუშაოები.
”მილიონობით სამუშაო ადგილი დაემუქრა ამის გამო COVID-19 პანდემიაზოგიერთი სამუშაო ფუნქცია უკვე გადაშენდა, თითქმის მთელი ღამის განმავლობაში ”, - თქვა მან ფორუმზე გახსნილ სიტყვაში.
სხვა მომხსენებლებმა გააკეთეს პრეზენტაციები სტრატეგიის შესახებ და მონაწილეებისგან მიიღეს გამოხმაურება მისი მიზნებისა და სამოქმედო გეგმის შესახებ, მათ შორის იყვნენ მთავრობის სამინისტროების, დეპარტამენტებისა და სააგენტოების წარმომადგენლები ECOWAS– ის 15 რეგიონალური ქვეყნიდან, განვითარების პარტნიორები, სამოქალაქო საზოგადოების ორგანიზაციები, აკადემია და კერძო სექტორი .
აფრიკის განვითარების ბანკის ბოლო მოხსენება აფრიკაში მეოთხე ინდუსტრიული რევოლუციის შესახებ, სადაც ნათქვამია, რომ 47 წლისთვის ავტომატიზაცია შეცვლის მიმდინარე სამუშაოების დაახლოებით 2030 პროცენტს.
”დანგრევა, დიგიტალიზაცია და გლობალიზაცია იწვევს სწრაფ ცვლილებებს განათლების, უნარებისა და შრომის ლანდშაფტში. ეს ცვლილებები ხაზს უსვამს რეგიონში სავარაუდო მუშების ამჟამინდელ უნარ-ჩვევების დონესა და დამსაქმებლის მოთხოვნილებას შესაბამის უნარებზე, ”- ნათქვამია ბანკის ანგარიშში.
”იმისათვის, რომ ჩვენი ქვეყნების მდგრადობა განვიხილოთ და მოვემზადოთ ყველა სიტუაციის დასაძლევად, მნიშვნელოვანი აღმოჩნდა ადამიანური კაპიტალის მდგომარეობის აღრიცხვა, სტრატეგიისა და სამოქმედო გეგმის განსაზღვრა რეგიონისთვის”, - Finda Koroma, ECOWAS კომისიის ვიცე პრეზიდენტმა, განუცხადა დამსწრეებს.
ECOWAS სტრატეგია, რომელიც შემუშავებულია საკონსულტაციო ფირმის Ernst & Young Nigeria მხარდაჭერით, ყურადღებას ამახვილებს განათლებაზე, უნარ-ჩვევების განვითარებაზე, შრომის გამოწვევებსა და შესაძლებლობებზე ქვე-რეგიონში.
უკუკავშირი შეიტანება საბოლოო ანგარიშში, სადაც წარმოდგენილი იქნება სტრატეგიები და გადაწყვეტილებები დასავლეთ აფრიკაში ადამიანური კაპიტალის ინვესტიციისთვის, განვითარების და ეკონომიკური აღმავლობის დასაჩქარებლად.
ფორუმზე ასევე იყვნენ ECOWAS- ის კომისარი განათლების, მეცნიერების და კულტურის საკითხებში, პროფესორი ლეოპოლდო ამადო; ECOWAS– ის განათლების, მეცნიერების და კულტურის დირექტორი, პროფესორი აბდულაი მაგა; და დოქტორი სინტიკა უგბე, ECOWAS– ის ჰუმანიტარულ და სოციალურ საკითხთა დირექტორი.
აფრიკის განვითარების ბანკმა და იაპონიის მთავრობამ დააფინანსა ECOWAS ადამიანური კაპიტალის სტრატეგია, რომლის საბოლოო ვერსია გამოქვეყნდება შემდეგ თვეში (ივნისში).
AfDB ჯგუფის პრეზიდენტმა დოქტორმა Akinwumi Adesina- მ სთხოვა შეერთებული შტატების აფრიკის მთავრობის წარმომადგენლებს და კორპორაციულ წარმომადგენლებს შეედგინათ ახალი და მდგრადი პარტნიორობა, რომელიც გაგრძელდება COVID-19 პანდემიის მიღმა აფრიკაში.
მან აპრილის ბოლოს თავის განცხადებაში აღნიშნა, რომ დაჩქარებული გლობალური ჯანმრთელობისა და ეკონომიკური ძალისხმევაა საჭირო COVID-19 პანდემიის დასაძლევად აფრიკაში. აფრიკაში გლობალური კორპორატიული საბჭოს (CCA) ვებ – სემინარზე სიტყვით გამოსვლისას, ადესინამ თქვა: ”ერთი სიკვდილი ძალიან ბევრია”, და რომ ”ჩვენი კოლექტიური კაცობრიობა საფრთხეშია.
CCA არის წამყვანი აშშ ბიზნეს ასოციაცია, რომელიც ხელს უწყობს ბიზნესსა და ინვესტიციებს შეერთებულ შტატებსა და აფრიკას შორის. მონაწილეებს მოუწოდებდა იყვნენ მათი ძმისა და დის მეკარეები, ადესინამ თქვა, რომ აუცილებელი იყო ყურადღება მიექციათ არსებულ გლობალურ უთანასწორობას და გავლენას მდიდარ და ღარიბ ქვეყნებზე.
ადესინამ ხაზი გაუსვა ბანკის ბოლოდროინდელ $ 3 მილიარდ აშშ დოლარს "Fight COVID-19" ობლიგაციად, როგორც ყველაზე მსხვილ აშშ დოლარში დენომინირებულ სოციალურ ობლიგაციას.
ობლიგაცია, რომლის გადაფარებული $ 4.6 მილიარდი აშშ დოლარია, ჩამოთვლილია ლონდონის საფონდო ბირჟაზე.
AfDB– მ ასევე წამოიწყო 10 მილიარდი აშშ დოლარის ღირებულების COVID-19 რეაგირების საშუალება, აფრიკის მთავრობებისა და ბიზნესის დასახმარებლად.
ბანკის საპასუხო პაკეტში შედის 5.5 მილიარდი აშშ დოლარი, რომელიც გამოყოფილია აფრიკის მთავრობებისთვის, 3.1 მილიარდი აშშ დოლარი იმ ქვეყნებისთვის, რომლებიც ბანკის შეღავათიანი აფრიკის განვითარების ფონდს ექვემდებარება და 1.4 მილიარდი აშშ დოლარი კერძო სექტორისთვის.
დასვა რამდენიმე კითხვა აფრიკის ჯანდაცვის სისტემის შესახებ, ადესინამ თქვა, რომ რეგიონს სექტორში ხარჯვის გაორმაგება სჭირდება. მან განვითარების და ინვესტიციების შესაძლებლობებად აღნიშნა კონტინენტზე ობიექტებისა და ფარმაცევტული კომპანიების მწვავე უკმარისობა.
მან აღნიშნა, რომ ჩინეთში 7,000 ფარმაცევტული კომპანია ცხოვრობს, ინდოეთში კი 11,000, აფრიკაში, პირიქით, მხოლოდ 375 ადამიანი ცხოვრობს, მიუხედავად იმისა, რომ მისი მოსახლეობა თითქმის უდრის აზიური გიგანტის კომბინირებული მოსახლეობის ნახევარს.
მან აღნიშნა, რომ COVID-19 ინფექციის მაჩვენებლები დანარჩენ მსოფლიოსთან შედარებით დაბალია, მაგრამ იზრდება გადაუდებელი აუცილებლობის გრძნობა, კონტინენტზე სამედიცინო ინფრასტრუქტურის მწვავე არარსებობის გამო.
დღევანდელი კრიზისისა და მის მიღმა გატარებული თვალით, ადესინამ მოუწოდა გადაუდებელი, ახალი და სტაბილური პარტნიორობისკენ, რაც ხელს შეუწყობს არავის დატოვებას. აფრიკის კორპორატიული საბჭოს პრეზიდენტმა და აღმასრულებელმა დირექტორმა ფლორი ლიზერმა შეაქო აფრიკის განვითარების ბანკის აქტიური ხელმძღვანელობის როლი აფრიკის კრიზისის საპასუხოდ.
”COVID-19 პანდემია საფრთხეს უქმნის ბოლო ათწლეულის განმავლობაში აფრიკის უპრეცედენტო ზრდასა და ეკონომიკურ მიღწევებს”, - თქვა მან.
# სამშენებლო მოგზაურობა
