ფილადელფიის ქალაქის მრავალფეროვნებისა და ინკლუზიის ოფისი ახლა მრავალფეროვნების, თანასწორობისა და ინკლუზიის ოფისია - აღნიშნავს ქალაქის ძალისხმევას სამართლიანობის პრიორიტეტად დაყენების მიზნით.
ნოლან ატკინსონისთვის, ქალაქის მთავარი მრავალფეროვნების, კაპიტალისა და ინკლუზიური ოფიცრისთვის, სახელის შეცვლა ასახავს იმას, თუ როგორ ცდილობს ფილადელფია ლიდერის როლის აღებას საზოგადოებრივ სექტორში მრავალფეროვნების, სამართლიანობისა და საუკეთესო პრაქტიკის ინტეგრირებაში, მათ შორის Race Equity სტრატეგიის შემუშავებაში. მიზნად ისახავს რასობრივი უთანასწორობის იდენტიფიცირებას და აღმოფხვრას მთავრობის მიერ. გარდა ამისა, ატკინსონის თქმით, ოფისი, რომელსაც უფლებამოსილი აქვს მერი ჯიმ კენი, ცდილობს დაეხმაროს ნიჭიერი, მრავალფეროვანი სამუშაო ძალის შექმნას ქალაქის მმართველობის ყველა სექტორში.
კენიმ ცოტა ხნის წინ ხელი მოაწერა აღმასრულებელ ბრძანებას ოფისის შექმნის შესახებ და დაამატა ლგბტ საქმეებისა და შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირების ოფისები ატკინსონის მეთვალყურეობის ქვეშ.
”ჩვენი მიზანი ის არის, რომ გვქონდეს მუნიციპალური სამუშაო ძალა, რომელიც ჰგავს ქალაქ ფილადელფიას”, - ამბობს ატკინსონი, რომელიც უკვე 50 წელია, რაც ქალაქშია. ფილადელფიის მოსახლეობა არის 43 პროცენტი შავი, 35 პროცენტი თეთრი, 15 პროცენტი ლათინქსი და 7 პროცენტი აზიელი.
ბევრისთვის ფილადელფიის აღქმა ძირითადად განისაზღვრა მისი თეთრი და შავი მოსახლეობით. ამასთან, ბოლო წლების განმავლობაში ორგანიზაციების მიერ მეტი ძალისხმევა ხდებოდა ფილადელფიის ლათინქსის თემების მრავალფეროვნებისა და აზიის ამერიკელი მოსახლეობის მრავალფეროვნების ასახვას, რომლებიც ფილადელფიას სახლს უწოდებენ.
ატკინსონის თქმით, ქალაქი ასევე ზრდის მცდელობებს შეასრულონ შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე ამერიკელთა კანონი და შეზღუდონ შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა დისკრიმინაცია. ოფისი, სავარაუდოდ, 2020 წელს გამოაქვეყნებს მოხსენებას, რომელშიც ხაზგასმულია ADA– ს განსახლების უზრუნველყოფის საქალაქო შეუსაბამობები, მათ შორის, გეგმა, რომელიც დადგენილია უთანასწორობის აღმოსაფხვრელად.
ანალოგიურად, ფილადელფიის ძალისხმევამ ლგბტქ + საზოგადოების მოსაზიდად მოიპოვა ეროვნული აღიარება. ატკინსონის თქმით, კენი ქალაქისკენ მიემართება LGBTQ + ურთიერთობის გაფართოებისკენ და უზრუნველყოს მოკავშირე გემი ყველა საჯარო და კერძო სექტორის დაწესებულებებში. ნოემბერში, LGBTQ + ადვოკატირების ეროვნულმა ჯგუფმა Human Rights Campaign- მა დაასახელა ფილადელფია ”ყველა ვარსკვლავის ქალაქი”, რადგან იგი ჩართული იყო LGBTQ + საზოგადოების წევრების მიმართ. ფილადელფიამ HRC- ის მუნიციპალური თანასწორობის ინდექსში მიიღო შესანიშნავი ქულა 100.
მან დასძინა, რომ ბევრი იმიგრანტი თემისთვის გაჭირვების დროს, ფილადელფია ხსნის კარს ახალი ჩამოსვლისთვის. ”ასე იზრდება ქალაქი”, - ამბობს ატკინსონი.
მიხედვით Pew, ფილადელფიაში უცხოეთში დაბადებული მოსახლეობა 70-2000 წლებში თითქმის 2016 პროცენტით გაიზარდა, რაც ქალაქის მთლიანი მოსახლეობის დაახლოებით 15 პროცენტს შეადგენდა. Pew– ის ანგარიშში აღნიშნულია, რომ ემიგრანტები „მეტწილად პასუხისმგებელნი არიან მაცხოვრებლებისა და მუშების ქალაქის ზრდაში და მათ ხელი შეუწყო ბავშვებისა და მეწარმეების რაოდენობას“.
ფილადელფიის ძალისხმევა ასახავს უფრო ფართო აღიარებას ქალაქებში, რომ მოსახლეობისა და დამსაქმებელთა მოზიდვა და შენარჩუნება მათ უკავშირდება სხვადასხვა დაინტერესებული მხარეების ურთიერთობას.
30-31 მარტს ფილადელფიის მრავალფეროვნებისა და ინკლუზიის კონფერენციაზე ატკინსონი გააცნობს ქალაქის საუკეთესო პრაქტიკას. კონფერენცია წარმოადგენს უპირველეს შეკრებას აზროვნების ლიდერების და გავლენის, აღმასრულებლების, აქტივისტებისა და აკადემიკოსების მიერ, რათა გაიზიარონ საუკეთესო პრაქტიკა და განსაზღვრონ, რას ნიშნავს მრავალფეროვანი, სამართლიანი და ინკლუზიური XXI საუკუნეში. მთავარ მომხსენებლებში შევლენ კენი, ტაძრის უნივერსიტეტის პრეზიდენტი რიჩარდ ენგერტი და გლობალური ქველმოქმედი და მეწარმე ნინა ვაკა, ასევე ეროვნული და ადგილობრივი ხმების მზარდი ხედვა იმის შესახებ, თუ როგორ უნდა გახდეს მრავალფეროვნება და ჩართვა ნებისმიერი სექტორისა და დაწესებულების განუყოფელი ნაწილი.
დამატებითი ინფორმაციისათვის, ეწვევა www.diphilly.com.
