ახალი ამბები

HiTA გთავაზობთ კონსტრუქციულ მიდგომას ჰავაის უსახლკარო პრობლემების მოსაგვარებლად

უსახლკარო ვაიკიკი
უსახლკარო ვაიკიკი
დაწერილია რედაქტორი

გასულ შაბათს ღამით, კალაკაუას გამზირზე გავუყევი Hyatt Regency-თან ახლოს და წავაწყდი ახალგაზრდა მამაკაცს, რომელიც ტროტუარზე ეძინა თავის მუყაოს ლეიბზე, წარწერით: „ვეტერანი.

გასულ შაბათს ღამით, კალაკაუას გამზირზე გავუყევი Hyatt Regency-თან ახლოს და წავაწყდი ახალგაზრდა მამაკაცს, რომელიც ტროტუარზე ეძინა თავის მუყაოს ლეიბზე, წარწერით: „ვეტერანი - იმუშავებს საჭმელად“. მე ვნახე რამდენიმე საერთაშორისო ტურისტი, რომლებიც მას სურათებს უღებდნენ და უსახლკარობის ამ გზავნილს გადასცემდნენ, ხოლო ვაიკიკის ქუჩებში მცხოვრები ღარიბები და გაჭირვებულები თავიანთი ქვეყნის ხალხს უბრუნდნენ.

მიუხედავად იმისა, რომ ჩვენ არ შეგვიძლია დავსვათ რიცხვი იმის შესახებ, თუ რამდენი უსახლკარო ცხოვრობს ვაიკიკიში, საკმარისია კალიფორნიიდან ვიზიტორმა კომენტარი გააკეთოს წინა ინციდენტის დროს: „წარმოუდგენელია რამდენია. მე ვფიქრობ, რომ თქვენ გაქვთ პრობლემა. ”

პრობლემა ვაიკიკიში კიდევ უფრო აშკარა დონეზე იყო რამდენიმე წლის წინ, როდესაც უსახლკაროებმა მთლიანად დაიპყრეს დაფარული მაგიდები და სკამები ვაიკიკის პლაჟის წინ, სადაც პარასკევის ჰულას შოუები იდგმება. მაშინ „ადგილობრივი“ მცხოვრებიც კი უხერხულად გრძნობდა თავს, როცა უსახლკაროები მზერას უყურებდნენ გამვლელებს მათ თავშესაფარში შეჭრის გამო. და ეს არაფერს ნიშნავს იმ სუნზე, რომელიც ტრიალებდა ტერიტორიიდან, რადგან გარკვეული ლაქები გამუდმებით გამოიყენებოდა შარდსადენად. მაგრამ შემდეგ მოვიდა კუჰიოს გამზირის მრავალმილიონიანი გალამაზების პროგრამა, რომელიც დასრულდა 2004 წლის ბოლოს და ტემპის შესანარჩუნებლად, უსახლკაროები გადაასახლეს იმ პატარა „ქალაქებიდან“, რომლებიც მათ კალაკაუას გასწვრივ შექმნეს. დღეს ვაიკიკი Aloha პატრული, ან Aloha United Way-ის მოხალისეობრივი პროექტი, უკეთ აკონტროლებს ტერიტორიას.

ჯერ კიდევ მიმდინარე წლის თებერვალში, საკანონმდებლო კომიტეტი შეიკრიბა, რათა განეხილათ უსახლკარობის გავლენა ჰავაის ტურისტულ ინდუსტრიაზე. სახლის ტურისტული სკამი კვლავ უბიძგებს უსაფრთხო ზონების შექმნას, სადაც უსახლკაროებს შეუძლიათ მოაწყონ ბანაკი ტურისტული ადგილებისგან მოშორებით, როგორიცაა ვაიკიკი და ალა მოანა. უსახლკაროების სახელმწიფო კოორდინატმა მარკ ალექსანდრემ თქვა შეხვედრაზე, რომ გუბერნატორ აბერკრომბის სურს უსახლკარობის აღმოფხვრა და თქვა: „მას სურს, რომ ეს მოხდეს ისე, რომ პატივი სცეს თითოეული ადამიანის ღირსებას და საშუალებას მისცემს ჩვენს მოქალაქეებს სრულად ჩაერთონ, მიიღონ მთელი ამაში ჩართული საზოგადოება“.

ჰავაის ტურიზმის ასოციაციის პრეზიდენტი იურგენ ტ. სტეინმეცი მთელი გულით ეთანხმება, რომ ეს საკითხი უფრო ეფექტურად უნდა მოგვარდეს როგორც ტურიზმის თვალსაზრისით, ასევე ადამიანური პრობლემის უფრო ჰუმანური გადაწყვეტის საჭიროებიდან. მან გუბერნატორს გერმანულ მიდგომაზე დაფუძნებული გამოსავალი წარუდგინა. შტაინმეცმა თქვა: ”ჩვენ გვესმის, რომ ეს არ შეიძლება იყოს საერთო გამოსავალი, მაგრამ ეს შეიძლება იყოს დასაწყისი მნიშვნელოვანი მიმართულებით.”

გლობალური ტურისტული გაერთიანება World Travel Market London დაბრუნდა! და დაპატიჟებული ხარ. ეს არის თქვენი შანსი დაუკავშირდეთ ინდუსტრიის თანამემამულე პროფესიონალებს, დაუკავშირდეთ თანატოლებს, შეისწავლოთ ღირებული შეხედულებები და მიაღწიოთ ბიზნეს წარმატებას მხოლოდ 3 დღეში! დარეგისტრირდით თქვენი ადგილის უზრუნველსაყოფად დღეს! ჩატარდება 7 წლის 9-2022 ნოემბერს. დარეგისტრირდით ახლა!

გერმანიამ განიხილა უმუშევრობისა და უსახლკაროების საკითხი მათი ცნობილი „1 ევროს კონცეფციის“ ფარგლებში. შტაინმეცმა მიიღო გერმანიის მიდგომა და დაამატა თავისი ხედვა იმის შესახებ, თუ როგორ შეიძლებოდა ასეთი პროგრამის მუშაობა ჰავაიზე. აი, რა მოიფიქრა მან წარდგენილ პროექტში:

გერმანიაში, პროგრამა უზრუნველყოფს საათში ერთი ევროს სამუშაო ადგილებს (1.45 აშშ დოლარი/საათში), რომელიც შეიქმნა მათთვის, ვინც მოითხოვდა სახელმწიფო უმუშევრობის შეღავათებს, რაც დამატებით ფულს და შეღავათებს, რომლებსაც უკვე იღებენ. გარდა ამისა, ამ სამუშაოებიდან მიღებული თანხა არ არის გადასახადები. ეს აძლევს უმუშევარ პირებს შესაძლებლობას კვლავ აქტიურად ჩაერთონ სამუშაო ცხოვრებაში, დასახული მიზანია ამ სამუშაოს საშუალებით მუდმივი დასაქმების გზა იპოვონ.

იმისათვის, რომ არ მოხდეს რეგულარული სამუშაო ადგილების განადგურება ამ იაფი სამუშაოებით, ერთი ევროს სამუშაო არ შეიძლება ჩაანაცვლოს დადგენილ სამუშაო ხელშეკრულებებს, მაგრამ უნდა იყოს საჯარო ინტერესი, ნეიტრალური კონკურენციის მიმართ და იყოს მიზანმიმართული სამუშაო ბაზრის მიმართ. საქველმოქმედო სამუშაო და დროებითი სამუშაოები არის ის, რაც მოჰყვა ამას, მათ შორის პარკების, უბნების, ახალგაზრდებისა და მოხუცების მოვლა. ასეთი სამუშაოების მომწოდებლები არიან ქალაქები/დასახლებები, მუნიციპალიტეტები ან საჯარო დაწესებულებები და კერძო სექტორის არჩეული ბიზნესები.

აქ, ბ-ნი სტეინმეცი აწვდის მიმოხილვას ჰავაის უსახლკაროებისთვის მისი „დასაქმების მეორე შანსის პროგრამის“ შესახებ.

მიზანი:

• უნდა უბიძგოს ადამიანს, აღადგინოს რეგულარული სამუშაო კვირის ჩვევა (ადექი, წადი სამსახურში, წადი სახლში).
• უნდა გააადვილოს ჩვეულ სამუშაოზე დაბრუნება.
• ადგენს სამუშაო ჩანაწერს.
• ამოიღებს ამ პროგრამის ფარგლებში მყოფ ადამიანებს უმუშევრობის სტატუსის სტატისტიკიდან.

ეს პროგრამა ხელმისაწვდომი უნდა იყოს:
• აშშ-ს მოქალაქეები და კანონიერი მუდმივი რეზიდენტები, რომლებიც ცხოვრობდნენ ჰავაიზე ერთ წელზე მეტი ხნის განმავლობაში.
• ადამიანებს უნდა შეეძლოთ მუშაობა. თანაბარი შესაძლებლობების სამუშაო ადგილები ჰავაის და ფედერალური მითითებების მიხედვით.
• პროგრამა ხელმისაწვდომი უნდა იყოს პატიმრობიდან გათავისუფლებული და ასევე კრიმინალური წარსული ადამიანებისთვის. კერძო კომპანიებს უნდა მიეწოდოს ინფორმაცია ასეთი ჩანაწერის შესახებ და მიეცით უფლება არ დაიქირაონ კრიმინალური წარსული ადამიანები. საჯარო სექტორმა ნაკლებად მკაცრი მოთხოვნები უნდა დააწესოს.
• უმუშევარი გარკვეული პერიოდის განმავლობაში, კონკრეტულად უმუშევარი უსახლკარო პირებისთვის.
• უნდა შეინარჩუნოს სუფთა ჩანაწერი ამ პროგრამის ფარგლებში დასაქმებისას.
• უნდა დაიცვან მკაცრი მოვლის სტანდარტი ამ პროგრამის ფარგლებში დასაქმებისას.
• არ არის ნარკოტიკების ან ალკოჰოლის ბოროტად გამოყენება ამ პროგრამის ფარგლებში დასაქმებისას.
• უნდა შეინარჩუნოს დასაქმება მინიმუმ 6 თვის განმავლობაში და სუფთა ჩანაწერით, ნება მიეცეს გაგრძელდეს მეორე 6 თვის განმავლობაში, თუ რეგულარული სამუშაო შესაძლებლობები არ გაიხსნება.
• მაქსიმალური დასაქმება 30 საათის განმავლობაში მუდმივ სამუშაოზე განაცხადის მისაღებად.

ანაზღაურება უმუშევრობის რეგულარული დაზღვევის, კვების შტამპების ან სხვა სოციალური შეღავათების გარდა, რომლებიც ჩვეულებრივ ხელმისაწვდომია ასეთი ადამიანებისთვის:

• 1 აშშ დოლარი საათში პირველი 3 თვის განმავლობაში.
• 2 აშშ დოლარი საათში მეორე 3 თვის განმავლობაში.
• 3 აშშ დოლარი საათში მომდევნო 6 თვის განმავლობაში.
• 5 აშშ დოლარი საათში კიდევ 12 თვის განმავლობაში გარკვეული პირობებით (ადამიანები, რომლებიც მცდელობის მიუხედავად ვერ აკმაყოფილებენ ჩვეულებრივ სამუშაოს).

• ჯანმრთელობის დაზღვევა, მუშაკთა კომპენსაცია, რომელსაც ნაწილობრივ უხდიან დასაქმებულები და სახელმწიფო.

უპირატესობები ამ პროგრამის ფარგლებში ადამიანებისთვის:

• ამ პროგრამის ფარგლებში მყოფმა ადამიანებმა უნდა გადახტეს ხაზის წინ, რათა მიიღონ დაბალშემოსავლიანი საცხოვრებელი.
• დამსაქმებლებმა, რომლებსაც სურთ უსახლკარო ადამიანების საცხოვრებელი ფართი უზრუნველყონ, უნდა მიიღონ სახელმწიფო შეღავათები.
• სახელმწიფომ შესაძლოა დახმარება გაუწიოს ქირას და დეპოზიტებს გრძელვადიანი სესხის სახით ამჟამად უსახლკარო პირებს ამ პროგრამის ფარგლებში, სტუდენტური სესხის მსგავსად.
• ამ პროგრამის ფარგლებში ადამიანები სტატისტიკაში უმუშევრად (და უსახლკაროდ) აღარ ითვლება.
• ადამიანებს ექნებოდათ დამატებითი ფული, რათა დაეხმარონ ჩვეულ ცხოვრებასთან შეგუებაში და პირადი ნივთებისთვის, როგორიცაა ავეჯი, ტანსაცმელი და ა.შ.
• ამ პროგრამის გახანგრძლივების და რეგულარული სამუშაო ხელშეკრულების გაფორმების სამართლიანი შანსი.

უპირატესობები დასაქმებულთათვის:

• ხელმისაწვდომია საჯარო სექტორისთვის იმ პროექტებისთვის, რომლებიც ვერ შესრულდა ბიუჯეტის ან დაბალი პრიორიტეტების გამო. ეს შეიძლება მოიცავდეს ყველაფერს, დაწყებული პლაჟის დასუფთავებით, ტურიზმის ელჩის პროგრამით, 211 ოპერატორით, მენტორების პროგრამებით, მოხუცების ან შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა მოვლის, სამშენებლო ეკიპაჟებით იმ პროექტებისთვის, რომლებსაც ბიუჯეტი არ მიუღიათ დასასრულებლად.
• კერძო სექტორისთვის ხელმისაწვდომია გარკვეული კვალიფიკაციებით: 1) სუფთა ჩანაწერი ადამიანების დასაქმებასთან დაკავშირებით; 2) კომპანიას არ მოუწევს სამუშაო ადგილების გაუქმება ამ პროგრამის ფარგლებში ადამიანების დასასაქმებლად; 3) დამწყები საწარმოები, სოციალური სერვისები (საავადმყოფოები, ხანდაზმულთა სახლები, მოსახერხებელი სამუშაოები და ა.შ.).
• ბიზნესის გაფართოებისა და ახალი სამუშაო ადგილების ეტაპობრივად დაარსების ხელმისაწვდომ შესაძლებლობა.

შეშფოთება და დამატებითი წინადადებები:

• კომპანიებმა უნდა მიიღონ წახალისება, რომ ნებისმიერ დროს შესთავაზონ ადამიანებს მუდმივი დასაქმება ამ პროგრამის ფარგლებში. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, კომპანიამ, რომელიც ცვლის სამუშაოს რეგულარულ კონტრაქტზე 1 თვის შემდეგ, უნდა შეძლოს გარკვეული შეღავათების მიღება.
• მიზანი უნდა იყოს, რომ კომპანიებმა ისარგებლონ ამ პროგრამით და შექმნან რეგულარული სრულ განაკვეთზე სამუშაო ადგილი ამ პირისთვის, არაუგვიანეს 2 წლის შემდეგ.
• კომპანიებს, რომლებიც შეწყვეტენ ამგვარ დასაქმებას, გარდა კონკრეტული მიზეზებისა (კრიმინალური ქმედებები, შოუს არარსებობა და ა.შ.) არ უნდა მიეცეთ უფლება დაიქირაონ დამატებითი დახმარება ამ პროგრამის ფარგლებში.
• კომპანიებს მოეთხოვებათ უზრუნველყონ ყოველკვარტალური შეფასება, რომელიც გაუზიარებს სოციალურ სამსახურს და დასაქმებულ პირს. სოციალურ სამსახურებს უნდა ჰქონდეთ ინსტრუმენტები, რათა დააჯილდოვონ განსაკუთრებული ჩანაწერები და ლექციები წაუკითხონ მათ, ვისაც უარყოფითი ჩანაწერები აქვთ ან შემცირდეს გარკვეული შეღავათები.

სტეინმეცმა ორჯერ ახსენა თავისი ხედვა ჰავაის შტატის გუბერნატორ აბერკრომბისთან. თავდაპირველად მან თავისი იდეები გუბერნატორ აბერკრომბის რამდენიმე თვის წინ გადასცა. როგორც ჩანს, ეს ინფორმაცია მის მაგიდასთან არ მივიდა. გუბერნატორმა მოითხოვა კიდევ ერთი ასლი და სთხოვა მარკ რ. ალექსანდრეს, გუბერნატორის უსახლკარობის კოორდინატორს, შეესწავლა ეს წინადადება. შტაინმეცმა თავისი გეგმა ბ-ნ ალექსანდრესთან ორი კვირის წინ განიხილა და შემდგომი პასუხი ელოდება.

სტეინმეცმა დაამატა, რომ აცნობიერებს, რომ ეს არ არის უნივერსალური გამოსავალი, რომელიც იმუშავებს ყველა უსახლკარო ინდივიდს, როგორიცაა ფსიქიკური პრობლემების მქონე პირები და მათ მიერ დანიშნული მედიკამენტები, მაგრამ ეს ბევრს იმუშავებს.

eTurboNews იცის ოდესღაც მაღალი დონის ლიდერის შესახებ (სახელი დაცულია კონფიდენციალურობისთვის) დემოკრატიული პარტიის შიგნით, რომელიც ახლა ცხოვრობს პარტიის შტაბ-ბინაში უორდ ავენიუზე.

ასეთი ადამიანისთვის ეს პროგრამა იმუშავებს და რაც უფრო მეტი უსახლკარო გავხდებით ქუჩებიდან და დავბრუნდებით სამსახურში, მით მეტი ფული იქნება ხელმისაწვდომი სახელმწიფოსთვის, რათა დაეხმაროს მათ, ვისაც მეტი დახმარება სჭირდება, ვიდრე ეს პროგრამა გვთავაზობს.

ჰავაის ტურიზმის ასოციაციის (HITA) მისიაა გლობალური ტურისტული ინდუსტრიის ინფორმირება, განათლება და განახლება მიმდინარე და განვითარებადი ტენდენციების, ეკონომიკის, მოვლენების, აქტივობების, ბიზნესისა და მარკეტინგის შესახებ, რაც ხელს უწყობს ტურისტების აღქმის ჩამოყალიბებას ჰავაის კუნძულების შესახებ.

HITA ემსახურება როგორც სადისკუსიო ფორუმს იმ საკითხებისთვის, რომლებიც ეხება ინდუსტრიის წევრებს, რომლებიც დაინტერესებულნი არიან ჰავაიში ბიზნესის კეთებით და ასევე მუშაობენ ახალ ბაზრებზე და რეგიონებთან, რომლებიც გამოხატავენ ინტერესს კუნძულების მონახულების შესახებ. ასოციაცია სთავაზობს წევრთა სერვისებს, რომლებიც აძლიერებს ჰავაის გამოცდილებას და ხელს უწყობს ძირძველ ხალხს, კულტურას და უნიკალურობას, რაც განასხვავებს დედამიწაზე ყველაზე გეოგრაფიულად შორეულ ადგილს სხვა კუნძულების ქვიშა-მზე-სერფინგის დასასვენებლად და ბიზნეს მიმართულებებისგან.

დამატებითი ინფორმაცია: http://www.hawaiitourismassociation.com

ამ ჩანაწერისთვის არ აქვს ტეგები.

ავტორის შესახებ

რედაქტორი

eTurboNew-ის მთავარი რედაქტორია ლინდა ჰონჰოლცი. ის დაფუძნებულია eTN შტაბ-ბინაში ჰონოლულუში, ჰავაი.

Გაზიარება...