24/7 eTV BreakingNewsShow : დააჭირეთ ხმის ღილაკს (ვიდეოს ეკრანის ქვედა მარცხენა მხარეს)
უახლესი საერთაშორისო ამბები მოგზაურობის ახალი ამბები Საქმიანი მოგზაურობა Cruising სტუმართმოყვარეობის მრეწველობა მდიდრული ამბები ახალი ამბები რეკონსტრუქცია კურორტების პასუხისმგებელი ტურიზმი სატრანსპორტო Travel Wire News აშშ -ს ახალი ამბები სხვადასხვა ამბები

კარნავალი ზრდის საკრუიზო ვაკანსიების განთავსებას, როდესაც ის კვლავ იალქნის დაყენების საშუალებას იძლევა

კარნავალი ზრდის საკრუიზო ვაკანსიების განთავსებას, რადგან ის კვლავ აფრენს
კარნავალი ზრდის საკრუიზო ვაკანსიების განთავსებას, რადგან ის კვლავ აფრენს
დაწერილია ჰარი ჯონსონი

2021 წლის მარტიდან კარნავალი აძლიერებს დასაქმებას, რათა შეხვდეს გაფართოებულ ოპერაციებს მის ბრენდებზე და მოემზადოს საკურორტო სეზონისთვის.

Print Friendly, PDF და ელ
  • ფუფუნების საკრუიზო ლაინერი ფისკალური წლის ბოლომდე თავისი ფლოტის ან 42 გემის ექსპლუატაციას განახორციელებს და 2022 წლის ზაფხულისთვის სრულად იმოძრავებს
  • კომპანია გეგმავს წელიწადში 500-1,000 კანდიდატის დასაქმებას ოპერატიულ განყოფილებებში.
  • კარნავალი ორიენტირებულია ძირითადი ბიზნეს ცვლილებების ჩართვაზე, გამოცდილების გაუმჯობესების, ბიზნეს მოდელის, პროდუქტის პორტფელის ოპტიმიზაციისა და ფასების მენეჯმენტის განსაზღვრის მიზნით, შემოსავლების ასამაღლებლად.

კარნავალი კორპორაცია ის მზადაა დაიქირაოს ვიცე-პრეზიდენტის როლები, რათა შეასრულოს ფლოტის საკრუიზო ოპერაციები 2022 წლის ზაფხულისთვის. ვინაიდან კრუიზები განახლდება მას შემდეგ, რაც COVID-19 შეაჩერა და შეანელა ჩამონათვალი 2020 წლის დიდ ნაწილში, კომპანიამ გაზარდა სამუშაოს რეკლამა 65 სამუშაო ადგილიდან. 1 წლის პირველი კვარტალი 2021 წლის მეორე კვარტალში.

ერთად Carnival კრუიზების განახლება 2021 წლის ივლისში და სხვა მომდევნო თვეებში, კომპანია ყურადღებას ამახვილებს სასტუმროს პერსონალის მოთხოვნებზე. ფუფუნების საკრუიზო ლაინერი ფისკალური წლის ბოლოსთვის გამოიყენებს ფლოტის ნახევარს ან 42 გემს და სრულად გაემგზავრება 2022 წლის ზაფხულისთვის. 2021 წლის მარტიდან კარნავალი აძლიერებს დასაქმებას, რათა შეხვდეს გაფართოებულ ოპერაციებს მის ბრენდებზე და მოემზადოს საკურორტო სეზონისთვის. რა მეოთხე კვარტალში მიღებული შემოსავლების მიხედვით, დაჯავშნა გაიზარდა 45% -ით 2 წლის მეორე კვარტალში, წინა კვარტალთან შედარებით.

კომპანია გეგმავს წელიწადში 500-1,000 კანდიდატის დასაქმებას ოპერატიულ დეპარტამენტებში, რაც დასტურდება მისი "ნიჭიერების მოზიდვის გემის დამქირავებლის" როლით. მისი "დირექტორი, გემის ადამიანური რესურსების ოპერაციების" როლი ცდილობს უზრუნველყოს ადამიანური რესურსების მომსახურების ეფექტური და ეფექტური მიწოდება გემის 40,000 -ზე მეტ თანამშრომელზე. კომპანიამ ჩამოაყალიბა ჯანმრთელობისა და დასაქმებულთა უსაფრთხოების (HES) ახალი პროტოკოლები და მითითებები პორტებში განსახორციელებლად სამსახურში ეტაპობრივი დაბრუნებისა და საბოლოო სრულმასშტაბიანი ოპერაციების დროს.

კარნავალი ორიენტირებულია ძირითადი ბიზნეს ცვლილებების შეტანაზე, გამოცდილების გაუმჯობესების, ბიზნეს მოდელის, პროდუქტის პორტფელის ოპტიმიზაციისა და ფასების მენეჯმენტის განსაზღვრის მიზნით, შემოსავლების ასამაღლებლად. მისი "დირექტორის, კომერციული სტრატეგიისა და ბიზნესის განვითარების" როლი ხაზს უსვამს იმას, რომ კომპანია ეძებს ახალი ტურების და გამოცდილების შექმნას კარნავალსა და მის დას ბრენდებზე კარიბის ზღვის აუზში. ეს არის ახალი ტექნოლოგიებისა და კომერციული ინიციატივების იდენტიფიცირება და დანერგვა Wi-Fi, ხმის, მონაცემებისა და სახმელეთო შესაძლებლობების გასაზრდელად.

Print Friendly, PDF და ელ

ავტორის შესახებ

ჰარი ჯონსონი

ჰარი ჯონსონი იყო დავალების რედაქტორი eTurboNews თითქმის 20 წლის განმავლობაში ის ცხოვრობს ჰონოლულუში, ჰავაიზე და წარმოშობით ევროპიდან არის. მას სიამოვნებს წერა და ახალი ამბების გაშუქება.

დატოვე კომენტარი