Ყოფნა არ ყოფნა? SKAL International-ისთვის მომავალი ხვალ იწყება

SKAL ITB

SKAL-ის მოახლოებულმა რიგგარეშე გენერალურმა ასამბლეამ შეიძლება ძალიან კარგად განსაზღვროს ორგანიზაციის მომავალი, რათა გახდეს აქტუალური და ინკლუზიური ყველასთვის.

ხვალ დიდი დღეა SKAL International-ისთვის და გლობალური მოგზაურობისა და ტურიზმის ინდუსტრიისთვის.

მას შემდეგ, რაც სKAL-მა ახლახან პარიზში 90 წლის იუბილე აღნიშნა, ეს ორგანიზაცია შეიძლება გახდეს გლობალური მოგზაურობისა და ტურიზმის ინდუსტრიის მომავლის ტენდენციონერი თავისი 12,000+ წევრით 84 ქვეყანაში. SKAL არის ტურისტული და ტურისტული ინდუსტრიის ორგანიზაცია ინდივიდუალური ადგილობრივი კლუბებისგან, ტურიზმის ლიდერებით პლანეტის ქალაქებში.

ხვალ SKAL-ის წევრები მთელს მსოფლიოში მოწვეულნი არიან მონაწილეობის მისაღებად პრაქტიკულად ორგანიზაციის მომავალ რიგგარეშე გენერალურ ასამბლეაზე. ის დაგეგმილია 9 ივლისს, 3.00 საათზე CET, 9.00 საათზე EST და 6.00 საათზე სინგაპურის დროით.

ეს რიგგარეშე გენერალური ასამბლეა ძალიან არაჩვეულებრივია. მან შეიძლება დააყენოს SKAL ახალი და იმედია ნათელი მომავლის გზაზე, რათა შეინარჩუნოს თავისი პოზიცია, როგორც ერთ-ერთი ყველაზე მნიშვნელოვანი გლობალური ლიდერი ტურიზმის სექტორში.

ხვალინდელი განხილვის შემდეგ, შემოთავაზებულ ცვლილებებზე კენჭისყრა უახლოესი 3 დღის განმავლობაში იგეგმება.

ეს გენერალური ასამბლეა მზად არის ჩამოაყალიბოს გლობალური მოგზაურობისა და ტურიზმის ინდუსტრიის მომავალი. დღის წესრიგი რთულია და ზოგიერთისთვის დამაბნეველი. განზრახვები კარგია, და აღფრთოვანება მოწმენი კორექტირებისა და ზოგიერთი ამბობს, რომ ამ ორგანიზაციის შემობრუნება შესანიშნავია. სამწუხაროდ, დიახ და არა ბანაკის დაპირისპირებამ შეიძლება შეაფერხოს კარგი სამუშაო, რომელიც გაკეთდა ამ საგანგებო სესიის დასაწყებად.

მიუხედავად იმისა, რომ არ არის დიდი ცვლილებები ინდივიდუალური და ადგილობრივი SKAL კლუბების ფუნქციონირების შესახებ, SKAL International-ისთვის შემოთავაზებული ცვლილებები მის გლობალურ სტრუქტურებში შთამბეჭდავია.

შემოთავაზებული ცვლილებების შესახებ დისკუსიები დროდადრო მწვავე იყო.

კანადელი SKAL დირექტორი დენის სმიტმა მოუწოდა წევრებს ფოკუსირება ამ ახალი მოდელის გაშვებაზე საუკეთესო ადამიანებთან ერთად, რომლებიც ამ ორგანიზაციას ხელმძღვანელობენ. ეს უნდა იყოს ერთადერთი მიზანი, რომლისკენაც ჩვენ ყველანი ვისწრაფვით.

მან მიესალმა SKAL-ის მმართველობის კომიტეტის შრომისმოყვარეობას, რომელიც მრავალი საათის განმავლობაში ატარებდა SKAL-ის ისტორიას და ამჟამინდელი ორსაფეხურიანი სტრუქტურის პრობლემას.

კომიტეტმა შეინარჩუნა კონსულტანტი სხვა საერთაშორისო ორგანიზაციების მოქმედი სტრუქტურების შესასწავლად. დასკვნა იყო, რომ ერთიანი დირექტორთა საბჭო იყო საუკეთესო გამოსავალი ორგანიზაციისთვის SKAL International-ის ზომისა და სტრუქტურის მიხედვით.

ამიტომ ამ მომავალ გენერალურ ასამბლეაზე მთავარი გადაწყვეტილება არის ერთიანი აღმასრულებელი საბჭოს საკითხი 15-ის ნაცვლად 6 წევრით.

ამჟამად, ასევე არსებობს საერთაშორისო SKAL-ის საბჭო, მაგრამ წევრებს არ აქვთ ხმის მიცემის უფლება, რის გამოც 6-წევრიანი საბჭო იგივე ლიდერების, კლუბების ან ქვეყნების ხელში რჩება, რაც მცირე ადგილს აძლევს წევრების უფრო მრავალფეროვანი წარმომადგენლობისთვის.

გერმანელი SKAL-ის წევრი ფიქრობს, რომ ყველა შეიძლება დაეთანხმოს, რომ აუცილებელი იყო SKAL-ის სტრუქტურის თანამედროვე დროისთვის მორგება.
მიზანი უნდა იყოს, რომ SKAL-ის კლუბებმა მიიღონ წევრების უფლება. წევრი შეშფოთებული იყო, რომ ეს არ იყო ნახსენები მმართველობის ახალ კონცეფციაში.

შემოთავაზებული კონცეფციის მხარდამჭერები არ ეთანხმებიან და ფიქრობენ, რომ შემოთავაზებული ცვლილებები დიდად არ ეხება ადგილობრივ კლუბებს, მაგრამ სთავაზობენ კორექტირებას ორგანიზაციის გლობალურ დონეზე.

მოკლედ რომ ვთქვათ: ახალი შემოთავაზებული სტრუქტურა ითვალისწინებს გამგეობის გაფართოებას ამჟამად 6-დან 14 წევრამდე, რაც აღმოფხვრის საერთაშორისო SKAL საბჭოს, რომელიც ამჟამად ხმის მიცემის გარეშეა.

ახალი სტრუქტურა უზრუნველყოფს უფრო სამართლიან და ფართო წარმომადგენლობას. ბოლო 20-30 წლის განმავლობაში, იგივე წევრები ან კლუბის წარმომადგენლები ხშირად ისხდნენ წამყვან პოზიციაზე, რაც ბევრ კლუბს და რეგიონს გლობალურ დონეზე ჩართვის ძნელად რეალური შანსს აძლევდა.

SKAL-ის ბევრი უფროსი წევრი პენსიაზე გავიდა წინა სამუშაოდან, რომლის ფარგლებშიც მათ შეძლეს ორგანიზაციაში გაწევრიანება.

SKAL-ის 14 წევრს აქვს ხმის მიცემის უფლება SKAL-ის ყველა რეგიონიდან, ახალი შემოთავაზებული საბჭოს წარმომადგენლობა იქნება უფრო ინკლუზიური, უფრო ღია ყველასთვის და წაახალისებს სხვა წევრებს ჩაერთონ და გახდნენ გლობალური ლიდერობის პროგრამის ნაწილი.

პროცესი უფრო დემოკრატიული გახდება. ორგანიზაცია გახდება უფრო მიმზიდველი და ღია ახალი პოტენციური წევრებისთვის ან კლუბებისთვის.

გამგეობის წევრების შანსი, რომ SKAL-ს საკუთარი კარიერა გახადონ, უფრო რთული გახდება.

ახალგაზრდების მოზიდვა SKAL-ში აუცილებელია მომავლისთვის. ახალ ახალგაზრდა წევრებს არ სურთ პენსიაზე გასვლამდე ლოდინი, რათა შეცვალონ გლობალური ორგანიზაციის გახსნის გლობალური შესაძლებლობები.

ასეთი სასწრაფოდ საჭირო ცვლილებების განსახორციელებლად საჭიროა ხმების ორი მესამედი. პოზიტიური გადაწყვეტილება დასჭირდება ნაკლებად ეგოისტურ აზროვნებას SKAL-ის ზოგიერთი ლიდერის მხრიდან.

SKAL-ის ახალ პრეზიდენტს ბურჩინ ტურქკანს უნდა მივესალმოთ გარკვეული „სამოქალაქო დაუმორჩილებლობის“ შექმნისთვის, მაგრამ იმედია, SKAL-ის მომავალი თაობები მადლობას უხდიან მას მისი ხედვისა და ცვლილებების წამოწყების სწრაფი მიდგომისთვის.

ჰკითხა ერთმა ევროპელმა წევრმა eTurboNews: „რა არის ჩქარობა? "

eTurboNews გამომცემელმა იურგენ სტეინმეცმა, თავად SKAL-ის წევრმა თქვა: „ახლა ან შესაძლოა არასდროს. დადგა დრო, რომ SKAL გადავიდეს შემდეგ ეტაპზე, ასე რომ, SKAL-ის მომავალ თაობებს შეუძლიათ კოსმოსური ხომალდი პარიზში წაიყვანონ და 200 წელს SKAL-ის 2132 წლის იუბილე აღნიშნონ.

ყველა ჩვენგანისთვის SKAL არის ორგანიზაცია ერთადერთი, კარგი ძველი და ახალი მოგონებებით და ბევრი მხიარული. მოდით ეს ორგანიზაცია არა პოლიტიკური, არამედ მდგრადი გავხადოთ. მოდით დავუმატოთ ამას პერსპექტიული მომავალი და გავიხსენოთ ჩვენი სადღეგრძელო ყველგან Skalleagues-ისთვის:

  • ბედნიერება!
  • ᲙᲐᲠᲒᲘ ᲯᲐᲜᲛᲠᲗᲔᲚᲝᲑᲐ!
  • მეგობრობა!
  • ᲒᲠᲫᲔᲚᲘ ᲪᲮᲝᲕᲠᲔᲑᲐ!
  • SKÅL!

ავტორის შესახებ

იურგენ ტ სტეინმეცის ავატარი

იურგენ ტი შტაინმეცი

იურგენ თომას შტაინმეცი მუდმივად მუშაობდა მოგზაურობისა და ტურიზმის ინდუსტრიაში, რადგან იგი თინეიჯერი იყო გერმანიაში (1977).
მან დააარსა eTurboNews 1999 წელს, როგორც პირველი ონლაინ ბიულეტენი გლობალური სამოგზაურო ტურიზმის ინდუსტრიისთვის.

გამოწერა
შეატყობინეთ
სასტუმრო
1 კომენტარის დამატება
ახალი თემა
უძველესი
უკუკავშირი
ყველა კომენტარის ნახვა
1
0
მოგწონთ თქვენი აზრები, გთხოვთ კომენტარი.x
Გაზიარება...